Llevado a la práctica quiere asegurar, que si la empresa adeuda algún tipo de salario o indemnización, el trabajador puede requerir el cuota a cualquiera de las sociedades del Corro.En este sentido, la sentencia del 23 de marzo de 2022 del Tribunal Supremo consideró el despido como improcedente, puesto que las causas objetivas alegadas en la ca